路易达旅游客运有限公司自成立以来，一直坚持行之有效的培训监管机制，培养出一批训练有素、技术过硬、服务周到的驾驶员队伍。每周两次安全例会，通过事故案例分析，使驾驶员牢固掌握各种事故避险方法，提高驾驶员应急应变能力；通过安全行车驾驶技术教育，提高驾驶员安全驾驶技术水平；通过安全警示教育，提高驾驶员的安全警觉性。每次出车前的安全特别交待，增强了驾驶员的使命感。收车后的车辆的例保检查和保养，使车辆始终处于良好状态。每周的生产例会，通过质优服务培训，使驾驶员掌握各种日常语种及各项服务技能。通过一系列的奖惩制度，激励驾驶员的工作积极性。通过层层签订服务质量承诺书，增强驾驶员的责任感。我客运旅游公司驾驶员精神面貌好、思想觉悟高，在旅游界有口皆碑。